市碗水中心2020年上半年工作总结及下半年工作计划

2020年上半年，碗窑水库管理中心在习近平新时代中国特色社会主义思想的指导下，在市委市政府的坚强领导下，在兄弟单位的大力支持下，根据市委市政府“四个年”活动要求，统筹谋划，精密部署，依靠全中心上下，努力推动“实力碗水、文化碗水、幸福碗水”建设，取得了一定的成绩，并对下半年工作作出科学安排。现将上半年工作汇报如下：

一、上半年工作总结

（一）众志成城、坚决打赢疫情防控阻击战。成立新型冠状病毒防控工作领导小组，全面开展疫情防控工作。提高政治思想觉悟，全中心上下步调高度一致，全力以赴、团结奋战，严格遵照落实各级党委政府的决策部署。强化物资供应保障。多途径全力采购一次性口罩1800余个、额温枪6支、消毒液70斤等防控物品，分发各类知识手册200余册。全中心共有52名党员参与到11个社区的疫情防控工作，收到各个社区的好评，其中一名职工被江山市总工会评为“抗疫同行.勇克时艰”杰出职工。为10名承租户减免3个月的租金共65674元。

（二）党员先行，积极助力脱贫攻坚行动。积极响应市委组织部号召，组织全中心干部职工参与碗窑乡和双塔街道共139户低收入农户的结对帮扶工作。组织42名党员志愿者专题开展碗窑乡府前村低保户的结对帮扶工作，全中心共捐款3050元，用于低保户房屋修缮购买建筑材料，党员干部冒着闷热的天气，爬坡过坎、滚石上山、克难攻坚，将建筑材料搬运至距离500米远的山坳里。此次共搬砖2600余块，耗时4小时左右。

（三）建章立制，狠抓巡察整改落实。中心党委高度重视，成立整改工作领导小组，党委书记亲自抓整改落实，明确了整改措施，落实了整改责任和整改时限。注重巡察整改工作的总结和相关规定的制定完善，形成长效机制，建立健全了《落实全面从严治党工作清单》、《资金管理制度》等各项规章制度，实现以规管事、以规管人、以规管钱。

（四）只争朝夕，全面完成加固改造工程施工。2020年既是工程扫尾年，也是完工验收年，今年共完成投资额540万元，提前并超额完成市里下达的投资计划，投资完成率达102%，工程土建部分于1月7日全部完工，比合同工期提前3个多月；信息化建设部分由于新冠肺炎疫情影响，工期顺延至5月，工程实际于5月已全部完成。截至目前，工程所有施工内容已完成。

（五）齐心协力，提高综合经济效益。加强与电力局的协调沟通，科学调度、精准调控，做好发电安排和引水计划，尽最大可能提高水资源利用率。上半年，完成上网电量2536万度，为长台溪、达河溪以及沿线农田提供生态和灌溉用水近380万立方米。

（六）强化理念，水源保护力度不断加强。建立完善水源保护长效机制，积极做好饮用水水源保护巡查监管工作，统筹协调各方力量，联合相关部门，在重要季节、重大活动、节假日期间开展有针对性的巡查、劝阻、询问、执法等行动。科学编制《碗窑水库“一湖一策”实施方案（2021-2024）》、《碗窑水库饮用水水源保护工作管理制度汇编》，为水源保护提供科学依据。上半年共出动船艇137余次，320人次，共缴获丝网116副，电鱼机7副，获得鱼苗赔偿损失费3600元，1人被公安机关立案。库区垃圾打捞110余吨，投入资金50余万元。

（七）守土有责，平安创建持续稳定。进一步强化安全发展理念和红线意识，完善落实安全生产责任和管理制度，严格安全监管和隐患排查治理，加强安全宣传教育与培训。修改完善安全生产和消防工作目标管理责任书，组织召开安全生产工作会议，层层签订《安全生产和消防工作目标管理责任书》。分别组织开展了关于应急救护知识和安全生产法律法规、水管单位安全管理及安全事故案例分析等两场培训。扎实开展以消除事故隐患，筑牢安全防线为主题的安全生产月活动，以长坑垄水库为平台，开展防汛应急抢险实战演练活动。全中心共有114名干部职工参加全国水利安全生产网络知识竞赛，合格率达100%。全力做好全国两会，江山、衢州两会期间信访维稳工作，两会期间没有发生越级上访等涉稳情况。

（八）真抓实干，机关文化建设不断深入。围绕争创衢州市文明单位、衢州市清廉机关示范点的创建目标和要求，扎实开展各类创建活动。组织开展“下基层、转作风、促发展”活动，共有34名机关干部职工参与下基层锻炼活动，主要前往大坝渠道管理站、山场办、长坑垄管理站、电站、小坑渔场等场所参与一线执勤以及夜班巡查值守工作。每月开展一次与大桥敬老院的结对帮扶活动，今年上半年共送上鱼、猪肉等物资7000元左右。设计推广碗水中心品牌标识，不断提升单位知名度，张贴传统文化宣传画18幅，社会主义核心价值观宣传画12幅，廉政文化长廊已基本完成，全面展示“实力碗水、文化碗水、幸福碗水”的建设成果。

二、当前存在的困难问题

在总结成绩的同时，我们也应清醒认识到，碗水中心面临的挑战和存在的不足。经济结构相对单一、增长点少，仍处于发展的初级阶段，特别是加固改造工程开展以来，资金配套量大、发电经济效益下降较明显，导致收支失衡；多年来共招收2名干部职工，普遍存在老龄化现象，导致干部队伍中出现断层；少数干部工作积极性不高，存在懒散休闲式状态，不实干、不担当、程序不到位等问题仍然存在。

三、下半年工作重点

（一）科学调度，不断提升发电效益。加快推动电站智能化改造步伐，实现电站运管转型升级。加强发电调度研究，创新运行分析制度，扎实开展保证安全经济运行分析制度，统筹兼顾，科学制定调度方案，提升发电效益，实现效益最大化。

（二）全员发动，努力完成招商引资任务。进一步强化招商引资工作考核办法，立足本中心实际，放眼全市大局，充分发挥生态资源优势，积极谋划可行性强的项目，开展项目谋划大赛活动，确保高质量完成全市重大项目前期谋划任务。

（三）强化宣传，合力打造水源生态保护圈。加大库区饮用水源保护短信提醒宣传力度，提升人民群众的环保意识，扩大社会影响力。加大巡查力度，重点打击偷钓、烧烤等违法行为。加快推进库区饮用水水源地生态保护宣传画廊墙绘工作，积极开展碗窑水库饮用水水源一级保护区勘界定标工作完成保护区红线落地。

（四）加强对接，积极推进衢州市级文明单位和清廉机关创建工作。开展库区及大坝绿化美化建设工作，持续推进机关文化建设，推广运用单位品牌标识，树立碗水品牌新形象。积极组织各类文体活动，切实开展精神文明建设，同时完成衢州市“文明单位”创建；努力推动“清廉机关、模范机关”创建工作。

（五）守牢底线，不断优化干部队伍作风。进一步完善作风建设相关制度，坚定不移地推进全面从严治党，强化监督执纪问责，定期开展廉洁、作风等纪律督查。积极开展年度“优秀党员”、“先进工作者”及重点工作“先进个人”等各项评选活动，树立典型、激励先进，形成比学赶超、奋勇争先的良好氛围。

（六）依法依规，全力把好安全生产关。深入推进安全生产隐患排查治理，加强安全生产检查，从源头遏制安全隐患；组织开展安全生产及消防知识培训，加强应急预案演练，进一步提高相关单位协同能力及应急处置能力，推动我局应急体系建设。严格落实安全生产责任，强化安全生产督察考核。全力做好生产场所的安全防护措施，严把安全生产关。

（七）加强党风廉政建设，推动党员干部队伍素质的再提升。我们要立场坚定、旗帜鲜明，以上率下担负起管党治党政治责任，坚定不移地推进全面从严治党，要严格执行中央八项规定及其实施细则精神，定期开展廉政主题教育，组织警示教育基地参观、廉政知识测试、廉政家访等活动，进一步巩固廉政纪律思想防线。