关于印发《江山市法治建设信息工作考核办法（试行）》的通知

各乡镇（街道），市机关各部门：

现将《江山市法治建设信息工作考核办法（试行）》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。  

江山市全面推进依法行政领导小组办公室

2023年4月12日               

江山市法治建设信息工作考核办法（试行）

为进一步规范和加强全市法治建设信息工作，推动法治江山、法治政府、法治社会建设深入开展，特制定本办法。

一、工作要求

（一）坚持及时性原则。要善于把握重点、把握时机，准确高效编辑并报送信息，做到重要信息早收集、早整理、早报送。

（二）坚持准确性原则。要严格把好信息文字关、数据关、质量关，做到信息内容实事求是、符合实际、用词严谨、表述准确，坚决杜绝形式主义。

（三）坚持全面性原则。要注重信息的深度思考和挖掘，从多角度、深层次总结提炼亮点做法、工作成效，做到信息内容丰富、特色鲜明。

二、对象范围

各乡镇（街道）、市机关各部门。

三、信息类型

法治建设信息主要分为工作动态类、经验做法类、问题建议类、改革试点类四大类信息。

（一）工作动态类信息。上级法治建设各项决策部署、重点任务贯彻落实情况；本单位本系统法治建设重要事件、重大活动、重要会议等，要求言简意赅、讲求时效、照片清晰，篇幅一般在300-500字之间。

（二）问题建议类信息。聚焦各级领导和社会群众关注的重点、热点，及时反映本单位本系统法治建设工作的新情况、新问题及意见建议；加强和改进本领域法治建设工作的对策建议、调研文章等，要求反映问题具有前瞻性、提出建议具有可操作性。

（三）经验成果类信息。本单位本系统推进经济、政治、文化、社会、生态五大领域法治建设工作中的典型经验、创新做法、工作成效，要求主题鲜明、文字精练、逻辑清晰、数据详实，篇幅一般在1500字左右。

（四）改革试点类信息。本单位承担上级法治建设改革试点的工作举措及成效，要具有创新性、典型性、示范性，亮点突出、成效明显，篇幅一般在2000字左右。

市依法行政办（市司法局）将根据工作需要不定期向各单位进行约稿。

四、分类考核

根据被考核单位职能，结合往年各单位法治建设信息工作情况，对被考核单位进行分类管理，设置信息任务数和年度合格分。

（一）乡镇（街道）

19个乡镇（街道）年度合格分为100分。

（二）机关部门

一类考核单位年度合格分为100分。二类考核单位年度合格分为80分。三类被考核单位年度合格分为30分。

1.一类（19个）：教育局、公安局、民政局、司法局、人力社保局、资规局、住建局、交通运输局、水利局、农业农村局、文旅局、卫健局、应急管理局、市场监管局、综合执法局、营商办、生态环境分局、法院、检察院。

2.二类（21个）：信访局、编办、党校、团市委、妇联、残联、发改局、经信局、科技局、财政局、林业局、商务局、退役军人事务局、审计局、统计局、体育局、医保局、经济开发区、招商中心、气象局、税务局。

3.三类：老干部局、档案馆、总工会、科协、红十字会、工商联、文联、电大、传媒集团、国安站、监管办、机关事务保障中心、峡水中心、碗水中心、仙保中心、供销联社、铁建中心、消防救援大队等其他列入市综合考核单位。

五、计分办法

法治建设信息年度合格分采取积分量化考核，考核项目分为基础分、加分项、扣分项三大类。

六、结果运用

法治建设信息工作列入法治江山（法治政府）建设考核，根据信息年度合格分完成情况进行评价。市依法行政办（市司法局）将不定期晾晒各单位信息报送、得分等情况，连续3个月未报送信息的单位，予以通报批评并书面抄送单位主要领导；被连续通报2次及以上的单位，法治建设信息工作考核按零分处理。